Tính đến thời điểm hiện tại, hầu hết các công ty cổ phần niêm yết đã công bố báo cáo tài chính kiểm toán năm 2022. Ngoài thông tin về kết quả kinh doanh cả năm, báo cáo này còn tiết lộ các chi tiết khác như thu nhập. ý kiến của các thành viên Hội đồng quản trị (HĐQT) và Ban Giám đốc trong BCTC đã được kiểm toán.
Đáng chú ý, một công ty bất động sản nhỏ, ít tiếng tăm trên thị trường lại có mức lương cao “ngất ngưởng” cho lãnh đạo. Cụ thể, theo BCTC hợp nhất kiểm toán năm 2022, CTCP Tập đoàn Tư vấn Đầu tư Xây dựng Kiên Giang (CIC Group – mã: CKG) trả thu nhập và thù lao cho ông Trần Thọ Thắng – Chủ tịch Công ty 13,71 tỷ đồng. Nghĩa là trung bình mỗi tháng ông Thắng nhận được 1,14 tỷ đồng. So với năm 2021, tổng thu nhập năm 2022 của ông Thắng cao gần gấp đôi, tương ứng cao hơn 6,31 tỷ đồng.
Nguồn: BCTC hợp nhất kiểm toán năm 2022 của Tập đoàn CIC
Trong khi đó, nhiều lãnh đạo công ty lớn nhận lương 0 đồng như ông Phạm Nhật Vượng của Tập đoàn Vingroup (mã CK: VIC), bà Thái Thị Thanh Hải của Công ty cổ phần Vincom Retail (mã: VRE). ), bà Đặng Thị Hoàng Yến của CTCP Đầu tư và Công nghiệp Tân Tạo (mã: ITA).
Bên cạnh đó, cũng có những lãnh đạo nhận thù lao cao nhất doanh nghiệp. Cụ thể, ông Nguyễn Văn Đạt, Chủ tịch Hội đồng quản trị CTCP Phát triển Bất động sản Phát Đạt (mã: PDR) hưởng thu nhập 11,97 tỷ đồng, tăng gần 30% so với năm 2021. Như vậy, bình quân , ông Đạt nhận 997,5 triệu đồng/tháng.
Ông Nguyễn Xuân Quang – Chủ tịch HĐQT CTCP Đầu tư Nam Long (mã: NLG) hưởng thu nhập 5,14 tỷ đồng, tăng 46% so với mức 3,52 tỷ đồng năm 2021. Tức bình quân ông Quang nhận 428,3 triệu đồng/người tháng.
Ông Phạm Thiếu Hoa – Chủ tịch HĐQT Công ty cổ phần Vinhomes (mã: VHM) sẽ nhận 3,96 tỷ đồng vào năm 2022, tương đương 330 triệu đồng/tháng.
Ông Nguyễn Văn Hùng – Chủ tịch HĐQT Tổng công ty Đầu tư và Phát triển Công nghiệp – CTCP (mã: BCM) sẽ nhận 3,63 tỷ đồng vào năm 2022, tương đương 302,5 triệu đồng/tháng.
Bà Mai Trần Thanh Trang – Chủ tịch HĐQT CTCP Đầu tư và Kinh doanh Nhà Khang Điền (mã: KDH) có thu nhập 3,17 tỷ đồng vào năm 2022. Như vậy, bà Trang nhận 264 triệu đồng/tháng.
So với các chủ tịch công ty bất động sản lớn, ông Trần Thọ Thắng – Chủ tịch Tập đoàn CIC đang nhận mức lương và chế độ đãi ngộ cao nhất.
Việc CIC Group trả thu nhập cho ông Thắng năm 2022 gần gấp đôi so với năm 2021 trong bối cảnh doanh nghiệp ghi nhận doanh thu thuần tăng 31%, đạt 1.445,8 tỷ đồng. Lợi nhuận sau thuế ghi nhận 169,4 tỷ đồng, tăng 10,9%.
Công ty cho biết, năm qua doanh thu bán hàng và cung cấp dịch vụ tăng mạnh chủ yếu nhờ doanh thu từ hoạt động kinh doanh bất động sản tăng mạnh. Do dịch Covid-19 được kiểm soát, tiến độ hoàn thiện của các dự án BĐS đảm bảo theo kế hoạch, nhu cầu về nhà ở trên địa bàn tăng khiến lượng căn hộ bàn giao tăng. mạnh, nhất là dự án Khu đô thị lấn biển Tây Bắc TP Rạch Giá và dự án Khu dân cư Nam An Hòa.
Ngoài ra, công ty này cũng tiết giảm tối đa các khoản chi phí, công nợ trong năm thu hồi được nhiều nên trích lập dự phòng các khoản phải thu giảm mạnh.
Link nguồn: https://cafef.vn/lanh-dao-mot-cong-ty-bat-dong-san-khong-may-tieng-tam-thu-nhap-hon-11-ty-dong-thang-cao-hon-ca-lanh-dao-vinhomes-phat-dat-nam-long-nha-khang-dien-188230409115544007.chn
