Mới đây, Hội đồng quản trị Công ty cổ phần Tập đoàn Thiên Long (TLG) đã có nghị quyết về việc tái cấu trúc các vị trí quản lý.
Theo đó, bà Võ Thị Hải Hà thôi giữ chức vụ Phó Tổng giám đốc Tài chính Kế toán để giữ chức vụ Phó Tổng giám đốc Tập đoàn Thiên Long.
Trong khi đó, TLG miễn nhiệm chức vụ Phó Tổng giám đốc của 4 cá nhân khác gồm ông Bùi Văn Hướng, Phó Tổng giám đốc Chuỗi cung ứng; ông Trần Trung Hiệp, Phó Tổng giám đốc Phát triển thị trường; bà Lê Thị Bích Ngọc, Phó Tổng giám đốc Phát triển kinh doanh và ông Nguyễn Đức Hạnh, Phó Tổng giám đốc Công nghệ thông tin.
4 cá nhân trên sẽ được bổ nhiệm vào các chức danh mới theo cơ cấu hệ thống chức danh mới phù hợp với điều lệ công ty.
Cụ thể, ông Bùi Văn Hướng giữ chức vụ Giám đốc Chất lượng và Chuỗi cung ứng, ông Trần Trung Hiệp giữ chức vụ Giám đốc Phát triển thị trường, bà Lê Bích Ngọc giữ chức vụ Giám đốc Phát triển kinh doanh và ông Nguyễn Đức Hạnh giữ chức vụ Giám đốc Công nghệ thông tin.
TLG cho biết, việc bổ nhiệm các nhân sự trên với chức danh mới không làm thay đổi nhiệm vụ đã giao trước đó mà chỉ là bước điều chỉnh, tái cấu trúc hệ thống chức danh.
Với sự thay đổi này, Hội đồng quản trị của TLG hiện có Tổng giám đốc Trần Phương Nga, 1 Phó Tổng giám đốc Võ Thị Hải Hà và các giám đốc khối.
Tập đoàn Thiên Long cung cấp các sản phẩm, văn phòng phẩm và dịch vụ phục vụ cho nhu cầu học tập, làm việc và sáng tạo. Hiện tại, công ty có 5 thương hiệu: Bizner, Colorkit, Thiên Long, Điểm 10 và Flexoffice.
Cụ thể, công ty này muốn “nâng tầm thương hiệu FlexOffice trở thành thương hiệu bút viết và văn phòng phẩm được công nhận hàng đầu tại Đông Nam Á” – theo trang web của công ty.
Nhà máy bút bi Thiên Long được thành lập vào năm 1981, tiền thân của Tập đoàn Thiên Long hiện nay, bắt đầu đầu tư trang thiết bị và thâm nhập thị trường bút viết trong nước.
Năm 1996, Công ty TNHH Sản xuất và Thương mại Thiên Long được thành lập. Năm 2005 chuyển đổi thành công ty cổ phần. Mã TLG được niêm yết trên HoSE từ năm 2010.
Theo báo cáo quý 2/2024, doanh thu quý 2/2024 đạt 1.207 tỷ đồng, tăng gần 13% so với cùng kỳ năm ngoái.
Lợi nhuận gộp trong kỳ này đạt xấp xỉ 586 tỷ đồng, tương đương biên lợi nhuận gộp hơn 48,5%, tăng nhẹ so với mức 44,7% cùng kỳ năm ngoái. Chi phí bán hàng và chi phí quản lý doanh nghiệp trong kỳ này đều tăng so với cùng kỳ.
Cụ thể, chi phí bán hàng tăng 5,3% lên hơn 206 tỷ đồng, chi phí quản lý doanh nghiệp tăng 12% lên khoảng 91 tỷ đồng. Ngược lại, chi phí tài chính giảm 42%, từ hơn 9 tỷ đồng xuống còn 5,2 tỷ đồng trong kỳ này.
Công ty báo cáo lợi nhuận trước thuế là 305 tỷ đồng và lợi nhuận sau thuế là 241 tỷ đồng, tăng lần lượt 44,2% và 43,5% so với cùng kỳ năm ngoái.
Đây là mức doanh thu và lợi nhuận quý cao nhất kể từ khi công ty đăng ký giao dịch trên sàn chứng khoán và công bố kết quả kinh doanh vào năm 2009.
Chia sẻ về kết quả kinh doanh khả quan, ban lãnh đạo Thiên Long cho biết, trong quý II, sức mua của thị trường trong nước đã có dấu hiệu phục hồi. Điểm sáng trong giai đoạn này cũng đến từ sự tăng trưởng của doanh thu xuất khẩu. Bên cạnh đó, việc quản lý chi phí hiệu quả và tăng thu nhập tài chính do chênh lệch tỷ giá cũng tác động tích cực đến lợi nhuận sau thuế.
Nửa đầu năm, Thiên Long đạt doanh thu thuần gần 2.016 tỷ đồng, tăng nhẹ so với mức 1.988 tỷ đồng cùng kỳ. Lợi nhuận gộp đạt hơn 929 tỷ đồng, tăng 7% so với mức hơn 868 tỷ đồng của 6 tháng đầu năm 2023. Biên lợi nhuận gộp nửa đầu năm đạt 46,1%, tăng nhẹ so với mức 43,7% cùng kỳ năm ngoái.
Sau khi trừ chi phí, công ty báo lãi trước thuế gần 417 tỷ đồng và lãi sau thuế xấp xỉ 330 tỷ đồng, tăng lần lượt 23,5% và 23% so với cùng kỳ năm ngoái.
Năm nay, Tập đoàn Thiên Long đặt mục tiêu đạt doanh thu thuần kỷ lục 3.800 tỷ đồng, tăng gần 10% so với kết quả năm ngoái. Công ty dự kiến lợi nhuận sau thuế tăng 6,69% lên 380 tỷ đồng.
Như vậy, sau nửa năm, Thiên Long đã hoàn thành 53% kế hoạch doanh thu và 86,8% mục tiêu lợi nhuận.
Nói về mục tiêu xa hơn, ban lãnh đạo Thiên Long cho biết trước đó họ từng đề cập đến kế hoạch doanh thu 10.000 tỷ đồng vào năm 2027.
Tuy nhiên, trong quá trình triển khai, công ty đã cân nhắc lại và quyết định không theo đuổi bằng mọi giá vì điều này sẽ kéo theo nhiều rủi ro cho hoạt động và tình hình tài chính của công ty.
Link nguồn: https://cafef.vn/truoc-khi-mien-nhiem-dong-loat-4-pho-tgd-doanh-nghiep-tung-muon-thu-10000-ty-nam-kinh-doanh-ra-sao-188240918235225304.chn