Trong một cuộc trò chuyện nội bộ được ghi âm, Tổng giám đốc điều hành Amazon Web Services (AWS) Matt Garman cho biết có khả năng là trong vòng 24 tháng tới, hầu hết các lập trình viên sẽ không còn viết mã nữa. Ông nhấn mạnh rằng “viết mã chỉ là một ngôn ngữ mà chúng ta sử dụng để giao tiếp với máy tính. Nó không nhất thiết là kỹ năng duy nhất cần thiết”. Thay vào đó, ông cho biết kỹ năng quan trọng hơn là khả năng đổi mới và xây dựng các sản phẩm hấp dẫn cho người dùng.
Garman cũng lưu ý rằng công việc của một nhà phát triển sẽ thay đổi. “Chúng tôi cần hiểu rõ hơn về nhu cầu của khách hàng và các sản phẩm chúng tôi đang phát triển”, ông nói. Điều này có nghĩa là công việc của nhà phát triển sẽ ngày càng tập trung vào việc phát triển ý tưởng và sản phẩm, thay vì chỉ viết mã.
Không có dấu hiệu bi quan nào từ Garman, thay vào đó, ông bày tỏ quan điểm lạc quan về tương lai. Ông lưu ý rằng AWS đang giúp nhân viên nâng cao kỹ năng và học các công nghệ mới để tăng năng suất với AI. “Trở thành một nhà phát triển vào năm 2025 sẽ khác với việc trở thành một nhà phát triển vào năm 2020”, ông nói thêm.
Người phát ngôn của AWS Aisha Johnson cũng cho biết bình luận của Garman phản ánh cơ hội cho các nhà phát triển “làm nhiều hơn những gì họ làm ngày nay” với sự trợ giúp của các công cụ AI mới. “Matt đã vạch ra tầm nhìn về cách AWS sẽ tiếp tục loại bỏ công việc không phân biệt để các nhà phát triển có thể tập trung vào công việc sáng tạo hơn”, bà cho biết.
Những dự đoán về vai trò thay đổi của lập trình viên không phải là mới. CEO của Nvidia, Jensen Huang đã nói rằng “mọi người hiện nay đều là lập trình viên” nhờ sự gia tăng của trợ lý lập trình AI, trong khi CEO của Microsoft, Satya Nadella đã dự đoán rằng việc tiếp cận dễ dàng hơn với công nghệ AI sẽ tạo ra một tỷ lập trình viên trong tương lai.
Garman khuyến khích nhân viên của mình suy nghĩ lại về cách họ làm việc và tìm ra những cách mới để tích hợp AI vào quy trình làm việc của họ. Ông đưa ra ví dụ về Smartsheet, công ty đã tích hợp các khả năng AI từ chatbot Q của Amazon vào kênh Slack để trả lời các câu hỏi của nhân viên về chính sách và tài liệu nội bộ.
“Chúng tôi luôn nghĩ về khách hàng, điều đó thật tuyệt, nhưng tôi cũng khuyến khích mọi người trong công ty suy nghĩ về cách bạn đang thay đổi công việc của mình”, ông khẳng định. Tương lai của công nghệ có thể mang đến những cơ hội mới và thú vị cho các nhà phát triển, nếu họ sẵn sàng thích nghi với sự thay đổi.
Link nguồn: https://cafef.vn/24-thang-toi-ai-se-khien-lap-trinh-vien-het-cua-viet-code-188240821235501446.chn
