Đại hội đồng cổ đông (ĐHĐCĐ) là cơ hội để cổ đông gặp gỡ trao đổi thẳng thắn với lãnh đạo, thu thập thông tin, lắng nghe và thảo luận những kế hoạch mới… Đặc biệt sau một năm kinh doanh. những khó khăn, biến động, càng là những vấn đề nóng bỏng cần bàn.
Theo quy định, tỷ lệ tham dự ĐHĐCĐ thường niên (tổ chức lần đầu) phải đạt trên 65% mới được tiến hành. Nhưng thực tế nhiều đơn vị không thể tiến hành vì số lượng người tham gia và phân quyền quá ít. Có đơn vị tổ chức hai lần, đều không thành công. Có nhiều nguyên nhân khiến cổ đông không tham dự đông đủ: Mâu thuẫn, phân tán, tổ chức kém…
Tháng 4 vừa qua, CTCP Đầu tư Hạ tầng Kỹ thuật TP.HCM (mã: CII) đã phải thông báo hủy họp ĐHĐCĐ thường niên lần đầu do chỉ có 73 người dự họp, đại diện cho hơn 58 triệu cổ phiếu CII. , chiếm 23%. Nhiều kế hoạch đã phải gác lại.
Dường như rút kinh nghiệm năm ngoái, ngày 13/4, CII “tung” chương trình khuyến khích cổ đông dự họp bằng cách chuyển tiền trực tiếp vào tài khoản (không đưa ra số tiền cụ thể) cho cổ đông nếu họ gửi tin nhắn. xác nhận tham dự, ủy quyền.
Tin nhắn của cổ đông được CII hướng dẫn chuyển đến số điện thoại của 7 thành viên ban tổ chức, có giá trị đến sáng 26/4 – ngày diễn ra đại hội cổ đông.
CII khuyến khích cổ đông tham dự đại hội như thế nào.
“Cú lừa” trả trước này của CII là để công ty nỗ lực có đủ cổ đông tham dự ĐHĐCĐ thường niên. Nhiều doanh nghiệp, ngân hàng cũng khuyến khích cổ đông tham dự bằng cách chuẩn bị “quà”, nhưng thường là khi họ đến dự trực tiếp.
Năm 2022, tại đại hội đồng cổ đông thường niên, một ngân hàng còn “chơi lớn” bằng cách tặng cho mỗi cổ đông tham dự đại hội một cục vàng Thần Tài – Phát Tài, Phát Lộc với khối lượng 0,5 chỉ.
Đại diện ngân hàng này cho biết, tất cả các cổ đông không phân biệt nắm giữ số lượng cổ phần chỉ cần có tên vào ngày chốt danh sách để dự họp và làm thủ tục nhận cổ phần tại chỗ. .
Một ngân hàng khác tặng cổ đông vòng tay theo dõi sức khỏe, giá trị thị trường khoảng 1 triệu đồng. Vòng đeo tay đo nhịp tim, đo nồng độ oxy trong máu nhờ tích hợp cảm biến SpO2, theo dõi giấc ngủ, chế độ luyện tập, fitness tracker tự động nhận diện.
Ít cầu kỳ hơn, nhiều doanh nghiệp cử cổ đông đến dự đại hội trực tiếp với số tiền mặt từ 500.000 – 2.000.000 đồng để “ăn trưa”, “xăng xe”… Một doanh nghiệp xây dựng lớn còn tặng quà. Mỗi cổ đông tham dự bao gồm một phong bì và một hộp sôcôla.
Đơn giản và phổ biến hơn, nhiều doanh nghiệp tặng cổ đông những món quà “nhà làm”. Chẳng hạn, một tập đoàn ngành thực phẩm tặng mỗi cổ đông một túi quà gồm nông sản như gạo, nước mắm, hạt điều…
Mới đi được 40% chặng đường trong vòng cấp vốn bổ sung, Fubon ETF bất ngờ chững lại với nhiều phiên liên tiếp không hút được dòng tiền.
Link nguồn: https://cafef.vn/so-dai-hoi-bat-thanh-cong-ty-dung-doc-chieu-gom-co-dong-188230414150348057.chn
