Trong bối cảnh chuỗi giá trị bán dẫn toàn cầu có xu hướng dịch chuyển sang các nền kinh tế Đông Nam Á, Việt Nam đang dần trở thành điểm đến đầu tư hấp dẫn, sở hữu nhiều lợi thế cạnh tranh như trữ lượng đất hiếm lớn thứ hai thế giới, sau Trung Quốc (theo US Geological Sự khảo sát); vị trí địa lý thuận lợi; cũng như cơ sở hạ tầng kỹ thuật số ngày càng phát triển.
Theo Bộ Kế hoạch và Đầu tư, nhiều tập đoàn lớn, doanh nghiệp lớn trong lĩnh vực bán dẫn, điện tử như Samsung, Synopsys, Qualcomm… đã có mặt và đang có kế hoạch mở rộng đầu tư tại Việt Nam.
Để có thể nắm bắt được cơ hội trong lĩnh vực này, một trong những yếu tố vô cùng quan trọng đó là đào tạo nguồn nhân lực. Hiện nay, Việt Nam có khoảng 40 doanh nghiệp trong ngành bán dẫn, chủ yếu hoạt động trong lĩnh vực thiết kế mạch điện. Tổng số lao động làm việc trong ngành này khoảng 5.000 người.
Đến năm 2030, Việt Nam đặt mục tiêu đào tạo 50.000 kỹ sư phục vụ ngành ở tất cả các khâu của chuỗi giá trị. Đồng thời, đến năm 2045, Việt Nam sẽ trở thành mắt xích quan trọng trong chuỗi giá trị ngành bán dẫn toàn cầu với đội ngũ kỹ sư, chuyên gia có khả năng đáp ứng yêu cầu phát triển của ngành bán dẫn Việt Nam. Nam cả về chất lượng và số lượng.
Tại hội thảo “Thiết kế chip bán dẫn: Cơ hội mới – Tương lai mới” do FPT Jetking phối hợp với Trung tâm đổi mới NIC tổ chức mới đây, ông Hoàng Nam Tiến, Phó Chủ tịch Hội đồng Đại học FPT chia sẻ, trong bối cảnh chất bán dẫn đã trở thành tương lai, Một trong những động lực quan trọng cho sự phát triển của Việt Nam, ông Trương Gia Bình, Chủ tịch FPT nhấn mạnh công ty sẽ đặt cược vào trí tuệ nhân tạo. sản xuất, phần mềm ô tô cũng như chip và chất bán dẫn.
Diễn giả chia sẻ tại “Thiết kế chip bán dẫn: Cơ hội mới – Tương lai mới”
Ông Tiến kể lại, giống như câu chuyện của FPT 25 năm trước khi làm công nghệ và 9 năm trước nói về xuất khẩu phần mềm, đa số đều cho rằng đây là ảo tưởng, người Việt Nam không làm được. .
“Giống như 25 năm trước, khi FPT quyết định vươn ra thế giới (Go Global), câu hỏi đầu tiên tôi nhận được là: “Con người đến từ đâu?”, bây giờ tôi cũng nhận được những câu hỏi tương tự như hoài nghi tương tự với tham vọng của FPT. hoang tưởng, ảo tưởng, người Việt Nam làm sao có thể làm được?”, ông nói. Tiên kể lại.
“Nhưng đến năm 2023, doanh thu xuất khẩu phần mềm của FPT ra thế giới đã đạt 1 tỷ USD. Và tôi hoàn toàn tin tưởng rằng với khả năng và trình độ của thế hệ trẻ, chúng ta hoàn toàn có thể chinh phục được thế giới. Không giống chúng ta, phải mất 25 năm mới có thể chinh phục được thế giới.” chạm mốc 1 tỷ USD, người trẻ sẽ không cần 25 năm nữa, thậm chí tôi tin rằng trong vòng 5 năm tới, vào năm 2030, người ta sẽ phải nhắc đến Việt Nam như một nơi để đến khi nói về lĩnh vực chip và bán dẫn”. Ông Tiến nhấn mạnh.
Cũng trong khuôn khổ sự kiện, ông Nguyễn Thanh Yến, Tổng Giám đốc Công ty CoAsia SEMI Việt Nam cho biết, hiện nay trên toàn thế giới đang thiếu nguồn nhân lực trong ngành chip và bán dẫn. Việc Việt Nam có thể đào tạo nguồn nhân lực giỏi và trở thành nhà cung cấp nhân lực sẽ trở thành điểm tựa để giữ chân các công ty đầu tư ở Việt Nam. Càng có nhiều nhân lực và chất lượng thì chiếc neo giữ dòng tiền đầu tư vào Việt Nam càng lớn và mạnh hơn.
“Với chi phí nhân công thấp cho kỹ sư thiết kế chip bán dẫn và nền tảng tốt, nhiều doanh nghiệp trên thế giới đang và sẽ có nhu cầu tuyển dụng nhân sự từ Việt Nam. Tại Việt Nam, mức lương của kỹ sư ngành này khoảng 10.000-100.000 USD/năm tùy theo kinh nghiệm. Mới ra trường thường có mức lương khởi điểm khoảng 10.000 USD/năm, chưa bao gồm tiền thưởng”, ông Yến thông tin.
Đánh giá về tiềm năng nguồn nhân lực Việt Nam trong lĩnh vực bán dẫn, ông Harsh Bharwani, CEO kiêm Giám đốc Jetking Infotrain Limited – viện CNTT hàng đầu Ấn Độ, cho rằng Việt Nam có lợi thế về dân số trẻ. và mức độ hiểu biết, chấp nhận công nghệ của giới trẻ Việt Nam là cực kỳ cao.
Dù có tiềm năng như vậy nhưng thách thức đối với các bạn trẻ muốn theo đuổi thiết kế chip bán dẫn là không hề nhỏ. Theo ông Harsh Bharwani, một trong những điểm yếu mà sinh viên Việt Nam cần cải thiện là khả năng ngoại ngữ. Không chỉ vậy, sinh viên Việt Nam cần có cái nhìn tổng quan về thị trường toàn cầu như cập nhật các xu hướng mới về thiết kế chip, trí tuệ nhân tạo… Đồng thời, cần nâng cao kỹ năng thực hành bên cạnh những kiến thức lý thuyết đã được học.
Link nguồn: https://cafef.vn/ong-hoang-nam-tien-5-nam-toi-nguoi-ta-se-nhac-den-viet-nam-nhu-mot-noi-can-phai-den-ve-linh-vuc-chip-va-ban-dan-188240413155219218.chn
